Traumjob ohne Nebenwirkungen...
... als Unternehmer/in in Festanstellung.
Die Kernaufgaben des Pharmareferenten sind die wissenschaftliche Beratung und der Verkauf: Sie informieren und beraten medizinische Fachleute wie Ärzte, Apotheker und medizinische Heilberufler über Arzneimittel und Medizinprodukte. Die Kunst besteht darin, die zum Teil sehr komplexen Sachverhalte verständlich erklären zu können.
Die Beschäftigung im Außendienst bietet Vorteile, die diesen Beruf für ambitionierte Neueinsteiger wie auch für bereits erfahrene Professionals hochattraktiv machen:
Kaum eine andere Tätigkeit lässt so viel Spielraum für Selbstorganisation, denn die Planung der Arztbesuche bis hin zum Gesprächsaufbau liegt ganz in Ihrer Hand. Sie genießen alle Vorzüge eines selbstständigen Unternehmers, dies aber in der Regel im Rahmen einer sicheren Festanstellung.
Der Beruf ist spannend und abwechslungsreich, denn Sie lernen unterschiedlichste Indikationen, Produkte und Unternehmen kennen, bringen Ihr Wissen stets auf den neuesten Stand und betreiben damit bei Ihren Vorgesetzten und Kunden auch Verkaufsförderung in eigener Sache im Hinblick auf Ihren weiteren beruflichen Werdegang: Als Pharmareferent bieten sich Ihnen hervorragende Karrierechancen, zunächst im Außendienst selbst, als Regionalleiter oder Außendienstleiter. Aber auch unternehmensintern bieten sich Möglichkeiten wie zum Beispiel im Strategischen Management oder Business Development.
Eine Tätigkeit als Pharmareferent ist Ihr Einstieg in die Zukunft, wenn Sie z.B. als PTA eine neue Herausforderung außerhalb der Apotheke suchen, sich als Naturwissenschaftler oder High-Potential beruflich in der Industrie sehen und dabei gut verdienen wollen. Denn auch in konjunkturell unsicheren Zeiten sind diese hochspezialisierten Dienstleister kontinuierlich gefragt.
Stimmen aus dem Unternehmen
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 | Dr. Bärbel Emrich, Head of Business Development OTC„In der Vergangenheit konnte ich als Pharmaberaterin beruflich fundierte Erfahrungen sammeln. Als Spezialistin für OTC-Produkte kam ich dann vor einigen Jahren zu Pharmexx und leite heute die Abteilung ‚Business Development OTC’. Nicht nur, dass ich viel Freiraum bei der Ausgestaltung meiner Arbeit habe, finde ich großartig, sondern auch, dass wir alle an einem Strang ziehen und sich jeder auf seine Teamkollegen verlassen kann.“ |
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 | Hartmut Kleck, Manager Business Development„Nach meinem berufsbegleitenden Studium zum ‚Health Manager Pharma’, welches mein neuer Arbeitgeber Pharmexx ab 2006 unterstützte, übernahm ich im weiteren Verlauf, zuerst als Regionalleiter, neue und spannenden Herausforderungen im Unternehmen. Heute verantworte ich den Bereich ‚Gesundheitspolitik’ und bin als Business Development Manager für patientenzentrierte Services verantwortlich. Ich bin stolz, für ein Unternehmen zu arbeiten, das persönliche Weiterentwicklung fördert und langfristige Perspektiven bietet.“ |
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 | Wolfgang Pohl, Projektleiter/Manager Training und Development„Vom Pharmaberater im Außendienst zum leitenden Angestellten im Innendienst habe ich mich in meiner Laufbahn bei Pharmexx kontinuierlich weiterentwickelt. Heute kümmere ich mich als ‚Manager Training und Development‘ um die Personalentwickung und betreue nach wie vor noch einige Kunden persönlich als Projektleiter. Ich schätze es, dass man in jeder Position mit spannenden Aufgaben betraut ist.“ |
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